昨天下午，总裁办公室内的气氛格外紧张。公司即将面临一个重大决策，对未来发展方向有着决定性的影响。我作为一名高级管理人员，被邀请参加这次关键的开会。

会议室里，总裁正坐在他的座位上，脸上表情严肃。他环顾四周，然后轻声说道：“今天，我们来讨论的是戴玉势提出的新战略计划。”

戴玉势是我们的市场分析师，他在过去几年中表现出色，为公司带来了不少成功案例。因此，当他提出了一项全新的市场拓展方案时，我们都对其抱有期待。

“首先，我想感谢大家在过去一年中的辛勤工作，”总裁接着说，“现在，让我们听听戴玉势的计划，看看它是否符合我们的长远目标。”

随后，戴玉势清晰而详细地介绍了他的战略设想。这是一份充满创意和深思熟虑的报告，不仅覆盖了市场趋势，还包括了具体的执行步骤和预期效果。

听到最后，我感到有些振奋，这可能就是我们需要的一剂强心针。在接下来的讨论中，每个人都发表了自己的意见，有的人赞同，有的人持保留态度，但每个人都认真地参与进来。

经过一番激烈但建设性的讨论，最终，我们达成了一个共识：实施戴玉势的新战略计划，并为此制定了一系列具体措施。尽管这个过程充满挑战，但我相信，只要我们团结协作，就没有克服不了的问题。

当会议结束的时候，我感到非常兴奋，因为我知道，我们即将迎接一个全新的开始，而这一切，都始于总裁受戴玉勢开会那刻。此时此刻，我更加坚信，即便是在最艰难的情况下，也能找到前进之路。

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